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Ressources Humaines Coach professionnel(le)
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Missions principales

  • Définition d'objectifs
  • Écoute active
  • Co-création de stratégies
  • Questionnement
  • Gestion du changement
  • Soutien émotionnel
  • Autonomisation du client
  • Développement de compétences
  • Mesure des progrès
  • Gestion de la relation

Rémunération

DÉBUTANT (- de 3ans)

De 30000€ à 40000€ brut par an

CONFIRMÉ (+ de 5 ans)

De 50000€ à 100000€ brut par an

« Il n’y a que dans le dictionnaire que le Salaire vient avant le Travail ! »

Softskills

Empathie Communication Adaptabilité Résilience Résolution de problèmes Diplomatie Écoute active Esprit critique Gestion du temps

Hardskills

Gestion de projet Méthodologies pédagogiques Psychologie d'apprentissage Médiation Conduite du changement Analyse des indicateurs

Profil d'épanouissement

Qualité de vie 65%
Équilibre vie pro/vie perso, charge mentale...
Flexibilité 75%
Liberté dans l’organisation, horaires, autonomie...
Stimulation 90%
Défis intellectuel, opportunités d'apprentissage...
Relations humaines 95%
Collaboration, diversité des interactions...
Carrière 65%
Opportunités, évolutions, montée en compétences...

Formations

Bac+2
BTS Communication (BTS COM) BTS Gestion de la PME (BTS GPME) BTS Support à l'Action Managériale (BTS SAM)
Bac+3
Chargé de recrutement et conseils en ressources humaines Manager des ressources humaines internationales Responsable du développement des ressources humaines
Bac+5
Manager du développement des ressources humaines Manager en stratégie et développement des ressources humaines Directeur des ressources humaines
Experience professionnelle
Acces possible par experience

Catégories d'outils

Gestion du Temps Communication Suivi du Coaching Finances et Facturation Prise de Notes Évaluation Psychométrique

Contraintes du métier

Disponibilité Neutralité Formation Gestion d'entreprise Charge émotionnelle Travail à distance Confidentialité Gestion du stress Concurrence intense

Métiers de la même catégorie

Assistant(e) de ressources humaines Chargé(e) de coopération internationale Chargé(e) de formation Chargé(e) de gestion des expatrié(e)s Chargé(e) de gestion des talents Chargé(e) de mission diversité Chargé(e) de recrutement Chargé(e) des relations sociales Consultant(e) en formation Directeur(trice) de la formation Directeur(trice) des ressources humaines Gestionnaire de paie Responsable Paie Responsable des Ressources Humaines Responsable des relations sociales Responsable du recrutement