Informatique Chargé de déploiement IT

Missions principales

  • Recueil et compréhension des besoins techniques
  • Organisation de ses interventions dans le planning projet
  • Préparation des environnements techniques
  • Installation et configuration des solutions
  • Tests et recette technique
  • Liaison avec les équipes techniques et les prestataires
  • Gestion des incidents et résolution des blocages
  • Accompagnement et formation des utilisateurs
  • Documentation technique
  • Suivi post-déploiement et remontée terrain

Rémunération

DÉBUTANT (moins de 3 ans)

De 28000€ à 35000€ brut par an

CONFIRMÉ (plus de 5 ans)

De 38000€ à 48000€ brut par an

« Il n'y a que dans le dictionnaire que le Salaire vient avant le Travail ! »

Hardskills

Systèmes d'exploitation Gestion de parc informatique Gestion de projet Reporting Gestion des tickets et suivi des incidents Réglementations et conformité

Profil d'épanouissement

Qualité de vie 65%
Équilibre vie pro/vie perso, charge mentale...
Flexibilité 65%
Liberté dans l’organisation, horaires, autonomie...
Stimulation 80%
Défis intellectuel, opportunités d'apprentissage...
Relations humaines 85%
Collaboration, diversité des interactions...
Carrière 80%
Opportunités, évolutions, montée en compétences...

Formations

Bac+2
BTS Services Informatiques aux Organisations (BTS SIO) Gestionnaire en maintenance et support informatique Technicien d’infrastructure informatique et sécurité
Bac+3
Licence - Informatique Coordinateur de projets informatiques (infrastructures cloud, applicatives ou data) Chef de projet systèmes, réseaux et sécurité
Experience professionnelle
Acces possible par experience

Catégories d'outils

Gestion de parc informatique Collaboration en ligne Automatisation des déploiements et des infrastructures Gestion de projet Gestion des tickets et suivi des incidents Documentation et base de connaissances IT

Contraintes du métier

Respect des délais Complexité technique Gestion des imprévus Attentes des parties prenantes Dépendance technologique Coordination avec d'autres équipes Engagement constant Charge de travail Évolution des compétences