Communication Chargé(e) de communication interne

Missions principales

  • Mettre en œuvre des plans de communication interne
  • Créer des contenus pertinents
  • Gérer les canaux de communication internes
  • Promouvoir la culture d’entreprise
  • Évaluer l’impact des actions de communication
  • Faciliter la circulation de l’information entre services
  • Former et accompagner les employés
  • Gérer les crises et situations sensibles
  • Piloter des projets de communication spécifiques
  • Assurer une veille et innover en communication

Rémunération

DÉBUTANT (- de 3ans)

De 24000€ à 30000€ brut par an

CONFIRMÉ (+ de 5 ans)

De 40000€ à 55000€ brut par an

« Il n’y a que dans le dictionnaire que le Salaire vient avant le Travail ! »

Hardskills

Rédaction Graphisme Communication Analyse de données Gestion de projet Réglementation et éthique

Profil d'épanouissement

Qualité de vie 65%
Équilibre vie pro/vie perso, charge mentale...
Flexibilité 70%
Liberté dans l’organisation, horaires, autonomie...
Stimulation 85%
Défis intellectuel, opportunités d'apprentissage...
Relations humaines 80%
Collaboration, diversité des interactions...
Carrière 75%
Opportunités, évolutions, montée en compétences...

Formations

Bac+2
BTS Communication (BTS COM) BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (BTS NDRC) BTS Support à l'Action Managériale (BTS SAM)
Bac+3
Chargé de communication Responsable projet communication Chargé de communication multicanale
Experience professionnelle
Acces possible par experience

Catégories d'outils

Communication interne Création de contenu Gestion de contenu Communication par e-mailing Gestion de projet Analyse de données et Reporting

Contraintes du métier

Coordination avec d'autres équipes Diversité des canaux de communication Respect des délais Changements fréquents de l'entreprise Attentes des parties prenantes Technologie en constante évolution Gestion de crise Respect des réglementations Mesure de l'impact